Плюси здачі в оренду робочого місця для власників:
- Можливість отримання пасивного доходу;
- Обмін клієнтською базою;
- Економія коштів на рекламу і закупівлю обладнання та косметичних засобів. Ваажно пам'ятати про оплату заробітної плати технічних працівників, покупці дезінфікуючих засобів і косметичному ремонті. Майстри, які орендують робоче місце, не готові оплачувати дані витрати;
- Відсутність проблем з навчанням персоналу;
- Відсутність необхідності займатися обліком. Так вдається заощадити певну кількість часу;
- Формування штату кваліфікованих фахівців.
Недоліки здачі в оренду робочих місць для власника:
- Неможливість притягнення до відповідальності працівників;
- Ризик неакуратне поводження з меблями, обладнанням;
- Неможливо виключити ймовірність крадіжки;
- Негативний вплив на імідж закладу. Майстер в разі оренди робочого місця може вибирати вільний графік раоботи. Умови оренди на увазі, що співробітник приходить на роботу і залишає салон, коли захоче, самостійно планує свою відпустку і може не повідомляти власника, коли збирається працювати. Тому може виникнути ситуація, коли прийшли відвідувачі не застануть в салоні майстри. Свобода дій працівника призводить до порушення прав клієнтів, діючи у власних інтересах. Тому власник салону краси залишається в збитку, оскільки негативне враження змусить обрати інший салон краси;
- Складні і конфліктні відносини між орендарями;
- Є ризик не отримати оплату за оренду робочого місця. Працівники досить часто відмовляються платити через особисті обставини, відсутність клієнтів;
- У разі щоденної системи оплати майстер може просто втекти, забравши з собою гроші та залишивши зіпсоване обладнання. За все це буде нести відповідальність власник;
- Оренда робочого місця в салоні краси може привести до того, що інші видатні спеціалісти втратять клієнтів. Причиною може стати рекомендація фахівця, який порадить клієнтам свого майстра-приятеля, що виконує процедури на дому. Наприклад, якщо в салоні краси здається робоче місце перукаря, то він може порадити свого знайомого майстра по манікюру, в той час, як працівники салону краси залишаться без роботи;
- Працівники можуть задуматися про те, щоб самим вибрати систему оренди;
- У разі оренди орендодавець отримає менше прибутку, ніж якщо б фахівець був штатним співробітником, який працює за договором;
- Неможливо повноцінно керувати співробітниками, які орендують робочі місця. Це також заважає розвивати бізнес;
- Майстер не несе відповідальності за якість виконаної роботи, якщо виникає конфліктна ситуація, то вирішенням спорів буде займатися власник;
- Цей майстер може встановлювати різну вартість послуг в залежності від категорії клієнтів, що негативно позначається на іміджі самого салону краси. Багато перукарі та інші працівники починають обслуговувати своїх друзів і родичів не невелику плату. Після напрацювання клієнтської бази та придбання популярності вартість послуг підвищується. Але при цьому «своїх» майстер продовжує обслуговувати недорого. Якщо це стане відомо іншим клієнтам салону краси, то вони будуть незадоволеною такою різницею в ціні і можуть навіть поміняти салон;
- У разі оренди робочого місця ціна на послуги, акції та знижки будуть різнитися. Це виробляє негативне враження. Салону набагато простіше підтримувати імідж, якщо він діє за єдиною стратегії;
- Оренда робочого місця в салоні може спричинити за собою безвідповідальність працівників і зрив графіків;
- Ще однією проблемою може стати самостійна закупівля всіх необхідних матеріалів нарівні з власником салону. Це загрожує невідповідністю матеріалів і косметичних засобів, які використовуються сторонніми майстрами;
- Нерівне становище майстрів через здачі в оренду робочих місць. Працівники салону слідують загальним правилам стосовно робочого графіка, знижок, цін, якості послуг. Сторонній майстер може розробити стратегію незалежно від керуючого салоном краси. Він може встановлювати свої ціни, приходити на робоче місце в будь-який час, вибирати матеріали. Якщо стратегія майстра припаде до душі споживачам, то клієнтська база салону краси зменшитися;
- Відособленість майстра, яке орендує робоче місце, призводить до проблем з перевіряючими органами. В результаті клієнти скаржаться в різні організації та установи, якщо залишаються незадоволені якістю обслуговування. Така ситуація не рідкість, оскільки власник салону краси не може контролювати роботу стороннього майстра. При цьому власник має реальний шанс отримати кримінальне покарання за неякісне надання послуг.
Зважаючи на вказані вище складнощів, які викликані спільною роботою салонних і сторонніх майстрів, в даний час оренда робочого місця стає окремим видом діяльності - створюються окремі простору, де трудяться виключно індивідуальні майстри. Такий спосіб вказівки послуг відрізняється від роботи салонів краси і схожий на коворкінг.
Переваги оренди робочого місця в салоні для майстрів:
- Самостійне устанлвленіе цін;
- Свобода у виборі косметичних засобів;
- Наявність робочого простору, де можна працювати і надавати послуги клієнтам;
- Можливість самостійного планування робочого графіка і ведення запису клієнтів;
- Відсутність контролю;
- Відведення клієнтів;
- Основним аргументом, чому майстри віддають перевагу оренді робочого місця - це отримання більшого доходу. Зокрема це стосується тих видів послуг, де значна частина заробітку витрачатися на придбання дорогих матеріалів. В цілому заробітна плата салонного працівника становить близько 35% від вартості послуги. Також важливо пам'ятати, що з цієї суми віднімається прибутковий податок. Заробіток індивідуального майстра може бути вище, навіть з урахуванням оплати орендної плати.
Недоліки оренди робочого місця в салоні краси для майстрів:
- В оренду надається відносно невелика частина робочого приміщення салону краси;
- Вартість оренди стягується з майстра незалежно від того, працював він чи ні, були у нього клієнти чи ні;
- Необхідність самостійно контролювати фінансову сторону роботи: потрібно вести облік прибутку, вчасно платити податки. Майстер, який орендує робоче місце в салоні краси, сам повинен відповідати за все перед податковою інспекцією та іншими органами;
- Конкуренція з іншими майстрами, які можуть запропонувати послуги за нижчою вартістю;
- Обмеження можливостей щодо масштабного проведення рекламної кмпаніі;
- Майстер самостійно за свої гроші купує необхідні засоби і матеріали;
- Якість і кількість придбаних матеріалів можуть бути обмеженими;
- Майстер самостійно веде запис клієнтів;
- Салон не буде навчати стороннього майстра;
- Необхідність самостійного ведення бухгалтерського обліку.
У нашому інтернет-магазині "Укрсалон" Ви зможете придбати за доступною ціною салонне обладнання для організації будь-якого виду бізнесу в індустрії краси!